劳务不退劳务费怎么处理

首先，劳务不退劳务费，可以找当地劳动监察部门投诉处理。其次，根据《劳动法》等相关法律，用人单位应当按时足额支付劳动者劳务费。若不支付，劳动者可向劳动监察部门投诉，申请劳动部门介入，责令用人单位支付。不及时处理，可能导致劳动者权益持续受损，甚至引发劳动争议或诉讼。
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劳务费不退，操作如下：1. 先与用人单位协商，要求支付劳务费。2. 协商无果，向当地劳动监察部门投诉，并提供相关证据。3. 劳动监察部门处理后仍不支付，可申请劳动仲裁。4. 仲裁裁决后仍不履行，可向法院提起诉讼。
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劳务不退劳务费，常见的处理方式有投诉劳动监察部门、协商、仲裁或诉讼。选择时，应先尝试与用人单位协商；协商不成，可向劳动监察部门投诉；仍无法解决，可考虑劳动仲裁或提起诉讼。根据具体情况选择最合适的处理方式。